Likestilling og mangfold i den Nordiske energisektoren 2024
Nordic Energy Equality Network (NEEN) och medsökande kommer att genomföra en statistisk studie om jämställdhet i den nordiska energisektorn, som följer upp “Jämställdhet i den nordiska energisektorn” från 2021. Syftet är att samla in uppdaterade data om kvinnors positioner, beslutsfattande och hur de upplever att arbeta inom sektorn.
Projektet kommer att:
- bygga en nordisk barometer som spårar den roll kvinnor spelar i sektorn baserat på undersökningar om jämställdhet i den nordiska energisektorn,
- utveckla “Spotlight”-analyser med fokus på de viktigaste resultaten från barometern och utveckla rekommendationer,
- fortsätta att öka medvetenheten för att främja jämställdhet och mångfald i sektorn genom:
- en öppen nordisk lansering där vi presenterar viktiga resultat och ger en röst till symboliska talare för jämställdhet i energi,
- delta i relevanta evenemang i Norden och Europa,
- utöka den nordiska kvinnliga energiexperten NEEN-listan som lanserades 2020.
NEEN anser att den hållbara energiomställningen är alldeles för viktig för att bara beslutas om av en liten del av samhället inom ekonomi och teknik. En nordisk barometer som spårar framsteg inom detta område är avgörande för ett framtida, hållbart samhälle eftersom siffror talar sitt tydliga språk.
- Status: Pågående
- Finansierat av: Nordisk jämställdhetsfond
- Beviljat år: 2023
- Ämne: Hållbarhet
-
Samarbetsparter:
NEEN, Norden
KTH, Sweden
DNV, Sverige
DTU, Danmark
University of Vaasa, Finland
Beviljade medel:
300 000 DKK
Kontakt:
Karina Barnholt Klepper, Karina-Barnholt.Klepper@ffi.no