Ny nordisk rapport om vägar till lika lön för likvärdigt arbete
Idag är kvinnor i Norden bland de mest yrkesverksamma i världen, men målet om lika lön och villkor i arbetslivet är långt ifrån uppnått. På uppdrag av Nordiska ministerrådet publiceras därför rapporten Vägar till lika lön för likvärdigt arbete: Reglering, rapportering och praktisk tillämpning i Norden.
Publikationen är den första i en serie rapporter från ett projekt, initierat av Nordiska ministerrådet, med syftet att minska de löneskillnader som fortfarande finns. Projektet genomförs av Nordisk information för kunskap om kön, NIKK.
En historia om mycket ord och lite handling
I publikationen beskrivs lagstiftning och politiska initiativ i de nordiska länderna, och det förs en diskussion om implementeringen av EU:s lönetransparensdirektiv med fokus på temat likvärdigt arbete. Rapporten ger också en enkel överblick över de nordiska arbetsmarknadsmodellerna och belyser skillnader för möjligheterna att arbeta för lika lön för lika och likvärdigt arbete. Särskild uppmärksamhet ägnas åt samspelet mellan lagstiftning, lönekollektivavtalen och krav på rapportering av lönestatistik relaterad till ett internationellt system med yrkeskoder.
Publikationen är skriven av juristen Eberhard Stüber, som bland annat har arbetat som utredare på Jämställdhetsombudsmannen och som senior utredare på Jämställdhetsmyndigheten, båda i Sverige.
Övriga två rapporter i serien publiceras vintern 2024/2025.
- Text: NIKK
- Ämnen: Arbetsliv och arbetsmarknad, Ekonomisk jämställdhet
- Publicerad: 2024-10-25